Một hệ thống quản lý tri thức tạo ra các kết nối giữa thông tin được lưu trữ với kiến thức có khả năng thực hiện.

Sở hữu nhà máy và các nhà sản xuất sử dụng nhiên liệu low-carbon ở Đông Nam Á đã trở thành yếu tố có lợi để các nhà xuất khẩu Trung Quốc tìm kiếm đơn hàng mới từ phương Tây.

Để tìm hiểu về các loại hệ thống quản lý tri thức, các doanh nghiệp nên hiểu về các loại kiến thức khác nhau và lịch sử của chúng. Quản lý tri thức cũng lâu đời như chính cuộc cách mạng máy tính. Về lý thuyết, một khi thông tin được truy cập trực tuyến, con người sẽ có thể đặt câu hỏi cho máy tính và nhanh chóng tìm ra câu trả lời. Trên thực tế, con người thường gặp khó khăn trong việc tìm kiếm thông tin khi họ cần.

Tri thức bao gồm học tập, ghi nhớ và hiểu biết.

Đức đang tận dụng nhiều hơn hoạt động tiếp thị vị trí để tuyển dụng lao động nước ngoài có tay nghề cao (thông qua cổng thông tin “Make it in Germany”. Các cổng thông tin 'Nghiên cứu tại Đức' và 'Học tập tại Đức', nhằm vào nhà nghiên cứu và sinh viên quốc tế cũng đang có những đóng góp quan trọng.

Lãnh đạo chuyển đổi là kiểu lãnh đạo mà một nhà lãnh đạo truyền cảm hứng và thúc đẩy các thành viên trong nhóm tạo ra những thay đổi tích cực trong một tổ chức.

Nghiên cứu do nhóm tác giả Học viện Khoa học, Công nghệ và Đổi mới Sáng tạo phân tích kinh nghiệm xây dựng và phát triển trung tâm ĐMST của một số quốc gia trên thế giới, từ đó gợi mở các đề xuất cho hoạt động của trung tâm ĐMST tại các tỉnh/thành phố ở Việt Nam hiện nay.

Câu chuyện mở chuỗi cà phê muối ở tuổi gần 60 của ông Dương Thành Long truyền động lực cho rất nhiều người, nhất là các bạn trẻ đã và đang có ý định khởi nghiệp.

Bill Gates đã cách mạng hóa thế giới nhờ hệ điều hành Windows và việc kết hợp phần mềm của ông - chẳng hạn như bộ Microsoft Office - với máy tính cá nhân.

Để lãnh đạo chuyển đổi có hiệu quả, bạn phải có một tầm nhìn rõ ràng và đầy cảm hứng về tương lai của nhóm bạn.